「働き方改革」で派遣法と労基法はこう変わる！開催のお知らせ

緊急セミナー！「働き方改革」で派遣法と労基法はこう変わる！開催のご案内

　働き方改革関連法案が成立してまだ数ヶ月ですが、早速来年4月には具体的対応が迫られていることを皆さまご存知でしょうか。

　労働基準法の改正における時間外労働の規制強化等に伴い、自社の社員はもとより、派遣先で働く派遣社員の時間外労働に関しても運用方法が一変します。

　特に自社、もしくは派遣先が大企業である場合、来年4月に間に合うよう派遣先との調整が必要です。
　
　また、同一労働・同一賃金の実現に向けた労働者派遣法の改正においては、派遣先社員との均衡・均等方式、または派遣元での労使協定方式のいずれかを採用しなければなりません。
　
このたび、弊協議会では、具体的に何をしなければならないのか、そもそもどういうことなのか一から説明してほしいとのリクエストに応え、緊急セミナーを開催することにいたしました。
　
　元厚生労働省の需給調整官で、弊協議会の理事でもある社会保険労務士の田原咲世氏に、改正後、何がどのように変わるのか、また、来年4月までにマストで取り組まなければならない課題をわかりやすく解説いただきます！

※当日は新36協定の様式の配布も予定しています。ぜひ、ご参加ください！

【講師】

田原　咲世 （たはら　さくよ）氏（社会保険労務士）
立命館大学文学部卒業後、同大学院に進み社会学修士号取得。
94年、旧労働省入省、労働者派遣法やパートタイム労働法などの法改正業務に従事したほか、北海道労働局在勤中は、北海道初の「女性派遣Gメン」として活躍。08年、厚生労働省を辞職、札幌市に社会保険労務士として北桜労働法務事務所を開設。NHK 「グラン・ジュテ～私が跳んだ日～」出演。

【概要】